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各位同学：

为正确引导学生做好就业准备，全面提高毕业生的就业竞争力，营造“关注职业发展、探索职业规划、探讨就业问题”的良好氛围，更好的促进毕业生就业，让我校毕业生赢在职场起跑线，成为未来合格的职场新人，学校定于2013年10月至11月面向全校毕业生在学院内开展大学生简历制作及模拟面试大赛。

一、 活动目的：

通过简历制作和模拟面试大赛，为在校大学生提供一个锻炼和展示自我的平台；让广大学生更好地掌握求职技巧，增强大学生的择业意识和就业主动性，有效促进就业。

二、 活动时间：

2013年10月25日——2013年11月24日

三、 活动地点：

宁波大学校内

四、 活动组织：

主办单位：宁波大学就业指导中心

承办单位：宁波大学各学院学工办

宁波大学就业协会

五、 活动对象：

宁波大学2014届毕业生

六、 人员安排：

活动负责人：俞金波、王洪影、夏济婷、密阮建驰、虞威

学院负责人：学院学工办负责就业老师

七、 活动具体要求：

1、10月25日至11月7日，学院组织一次简历制作比赛，在11月7日前，按学院毕业生人数的2%比例上传优秀作品至就业指导中心。由就业指导中心选出30份优秀简历，纳入校级简历库，校园内通过各种媒体推广，并向名企推荐。

2、11月8日至11月15日，学院组织一次简历制作主题分享活动，可由优秀简历制作者和企业HR共同讲述，要求简历制作存在问题的同学参与此次分享活动，并提前将活动的时间、地点和主讲人的简历发至就业指导中心，形成一个校级系列分享活动。

3、11月16日至11月24日，学院组织一次模拟面试活动，形式应结合专业特色和企业需求，要求毕业生参与率达75%以上，并能根据学生面试表现，给予反馈和指导。根据模拟面试的表现，推荐2名优秀的面试者，参加学校“勇往职前”职场挑战赛。

八、活动奖励：

（一）优秀简历奖

奖项金额：200元

奖项名额：30名

评奖标准：被就业指导中心选为优秀简历，并纳入简历库。

（二）优秀参与奖

奖项金额：100元

奖项名额：63名（具体信息查看附件3《大学生简历制作指导及模拟面试大赛优秀参与奖名额分配表》）

评奖标准：学院自行分配，填写附件4《大学生简历制作指导及模拟面试大赛优秀参与奖申报表》进行申报，用于奖励模拟面试活动中积极参与及表现突出的同学。

（三）优秀组织奖

奖项金额：1000元

奖项名额：6名

评奖标准：

A、简历制作和模拟面试活动学生参赛比例

B、简历制作主题分享活动得分（由附件1中的就业协会联系人到活动现场评分）

C、申报材料（11月31日前填写并发送附件2《大学生简历制作指导及模拟面试大赛优秀组织奖申报表》至就业指导中心）

各班就业互促小组成员汇总后以班级为单位于11月5日前发送至 [email protected] 。

附：